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带你了解劳动者不符合用人单位要求可辞退

来源:襄阳盛世达人力资源 | 发布时间:2020/10/30 11:13:50 点击次数:94次

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劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:

(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;

(二)严重违反用人单位的规章制度的;


(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条一款一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。

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